Sak's distribui 1200 cestas básicas a famílias carentes

Muita movimentação nos bairros João XXIII,São Geraldo, Chafariz e Perpétuo Socorro na manhã do sábado, 17, para a distribuição das cestas básicas, resultado da promoção Natal da Fartura, da empresa Sak´s, quando o empresário José Renato Marques, funcionários e os adolescentes do projeto Heróis do Futuro  se desdobraram para atender a todos. 

Satisfação do dever cumprido e pessoas muito felizes, como por exemplo, dona Terezinha Gonçalves, 62, que confessou: “Graças a Deus todo ano recebo a cesta e é uma grande ajuda, uma bênção muito grande para nós, porque dá pra quase um mês, pra nós que somos duas pessoas na casa. Graças a Deus somos escolhidos”. Dona Meire de Paula, 65, moradora do Cajuru, que recebeu a cesta pela segunda vez, afirmou: “É uma grande ajuda pra nossa casa e sobra agora um dinheirinho pra outras coisas. Peço que Jesus abençoe o seu Zé e os empregados que nada lhes faltem na vida”. 

Murilo Mota de Oliveira, aproveitou pra fazer a sua boa ação naquele dia, transportando num carrinhode mão a sua cesta e das vizinhas Magali Tiago e Maria Leonice. “Cada um dá o que pode, a gente ganha a comida e dá o carreto pra ajudar”, confessou Murilo, rumando para o bairro Cajuru. 

Cada família levou para casa arroz, feijão, açúcar, óleo, sal, fubá, extrato de tomate, macarrão, café, bolachas recheadas, goiabada e outros produtos.  

De acordo com Claudia Aparecida Rodrigues e Ester Ranuzzi, responsáveis pelo cadastro das famílias, das mais de 1.200 cestas, cerca de 530 foram entregues no bairro João XXIII, reunindo pessoas cadastradas do Cajuru, Cohab e do João XXIII. “Muitas famílias já estão cadastradas e fazemos a visita para avaliar as condições atuais, se ainda precisam de ajuda e cadastramos outras, porque muitas vezes a pessoa precisa de uma cesta hoje, mas depois consegue trabalho. Enfim, arruma a vida e faz questão de deixar a cesta para quem precisa mais. Este ano tivemos uma surpresa, muitas pessoas que eram beneficiadas faleceram, então novas famílias são cadastradas, mas a prioridade é dada a pessoas idosas, deficientes, famílias mais numerosas. E, é um trabalho gratificante, as pessoas ficam muito felizes quando chegamos pra visita”, explicam Claudia e Ester. 

Fazendo uma boa ação e plantando uma semente

E, quem estava realmente feliz com a distribuição era o empresário José Renato Marques. “Trazer os funcionários e os meninos que estão começando a vida agora, é mostrar-lhes que é possível fazer esse gesto e, apontando o caminho, espero que amanhã eles possam levar isso adiante. Não sou eterno, eles devem continuar esse trabalho.  Meu filho está sempre junto, estou fazendo a minha ação e plantando uma semente para que eles não a deixem morrer. Quero que amanhã eles continuem fazendo o mesmo, que sejam úteis para as pessoas e exemplo para que outros façam o mesmo”, disse. 

Ao cobrir a distribuição, os repórteres percebiam que, várias pessoas já com as cestas nas mãos se dirigiam até o empresário para agradecer.

“- Fico feliz por saber que a pessoa é grata pro isso, mas ao mesmo tempo fico triste por ver tanta desigualdade no mundo. Fala-se muito hoje em dia, mas se faz muito pouco”, diz. 

De acordo com a filosofia da empresa, segundo José Renato, cada ano, diretores, funcionários e integrantes do projeto Heróis do Futuro têm que encerrar o ano com a certeza do dever cumprido.

“- Essa meta faz parte da empresa e sempre que tenho a oportunidade de passar isso para alguém, eu afirmo: 'o ser humano tem que ser útil à sociedade, fazer uma caridade por mês e plantar uma árvore por ano. Isso faz parte da minha vida e se algum dia não puder fazer isso, com certeza vou ficar muito triste”, afirma o empresário.

CIPA da Sak´s prepara funcionários

Durante visita à empresa Sak´s cobrindo pauta sobre o Natal da Fartura, repórteres do ET flagraram funcionários em treinamento supervisionado pela presidente da CIPA - Comissão Interna de Prevenção de Acidentes, Ana Aparecida Bertanha, esvaziando extintores com tempo de validade vencido para uma nova recarga, no horário do lanche da tarde.

“- É nossa obrigação fazer esse treinamento com funcionários, apontados aleatoriamente para a tarefa. Aprendem como retirar o lacre e a manejar o botijão em situação de incêndio .Já os extintores estão sendo esvaziados em cumprimento a normas técnicas, pois uma vez vencida a validade, são enviados para recarga”, justificou.

Segundo a presidente, os extintores nunca foram usados na empresa. “Graças a Deus, nunca foi preciso usar extintores na fábrica, mas seguimos a risca as orientações e todos os setores são preparados para o caso de necessidade”, disse, supervisionando o treinamento.  

Ana destaca ainda, a realização dos dois encontros de treinamento, realizados nos meses de setembro e outubro, ambos com a duração de oito horas. 

Ao retornar às tarefas, logo após o lanche, os funcionários da empresa têm também dez minutos de ginástica laboral, coordenada pela educadora física, Eliana Borges. 

Segundo a professora, embora os exercícios não sejam obrigatórios, a aceitação por parte dos funcionários é excelente.